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Konflikte spiegeln nicht eine objektive Wirklichkeit, sondern finden in den Köpfen und Gefühlen der Menschen statt, die miteinander streiten. Konflikte sind letztlich unvermeidlich. Das Problem ist daher auch nicht der Konflikt selbst, sondern der Umgang mit ihm.
Wie Konflikte im beruflichen Alltag verlaufen, hängt maßgeblich von der Herangehensweise der beteiligten Personen und den sozialen Regelsystemen ab. Konflikte sind oft auch Anstöße zu Klärung und Weiterentwicklung.
So steckt in jedem Konflikt von Beginn an die Chance zur Verbesserung.

Inhalte
Die eigenen Konfliktmuster erkennen
Bewusst eigene Konfliktstrategien entwickeln
Analyse von Verhaltens- und Kommunikationsmustern
Analyse von Konfliktauslösern
Erarbeiten von Lösungsmöglichkeiten für Konflikte
Nach dem Seminar sind Sie in der Lage …
… konstruktiv mit Konflikten in Ihrer Umgebung umzugehen.

Zielgruppe
Führungskräfte, Projektleiter, Organisationsberater, Mitarbeiter und alle, die an diesem Thema arbeiten wollen.

Bitte informieren sie sich auch auf unserer Homepage:
http://www.steinbeis-wissensmanagement.de/wissensmanagement-seminar-schulung/Konfliktmanagerment.php

Anbieter: Steinbeis-Transferzentrum
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Termine