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'Selbstwert und Kommunikation'

Zielgruppe:
Führungskräfte, die die Kraft der Sprache für sich und andere bewusster und besser nützen wollen

Ziel:
Dieses Leadership-Training dient der Entwicklung der kommunikativen Kräfte der Führungspersönlichkeit.
Es soll das Rüstzeug liefern, die Managementaufgabe „Kommunizieren und Informieren“ gezielt wahrzunehmen und als Drehscheibe des internen und externen Austausches fungieren zu können.
Darüber hinaus wird das Bewusstsein vertieft, dass Kommunikation und Information entscheidende Motivationsfaktoren im Unternehmen sind.

Inhalt:
Sprache schafft Wirklichkeit – Wirklichkeit ist, was wirkt.
ˇ Information und die Bedeutung ihrer Gestaltung
ˇ Information als Motivationsfaktor
ˇ Der Sender-Empfänger-Regelkreis und das Phänomen der Bedeutungsdifferenz
ˇ Jedes Ding hat zwei Seiten, eine Botschaft sogar vier
ˇ Die 3 Axiome der Kommunikation nach P. Watzlawick
ˇ Worte, Töne, Körpersprache – die Merhabian Untersuchung
ˇ Prinzipien der Motivation anhand der Motivationstheorien von McGregor und Herzberg

In diesem Seminar werden die Inhalte durch viele praktische Beispiele mit Übungen persönlich erlebbar gemacht. Wir verbessern Kommunikation durch Kommunikation.

Trainerin:
Mag. Michaela Stark
Dipl.Psychologin,
Ausbildung in Transaktionsanalyse, NLP, systemischer Beratung mit Schwerpunkten Führungskräfteentwicklung, Teamentwicklung, Konfliktmanagement, Coaching und Supervision

Anbieter: Team Training Austria
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